春に引き続き、福岡県内の大学生のインターンシップを受け入れました。今回、新型コロナウイルス感染症の影響を受け、参加者数の制限や研修前後の検温や手洗いの徹底といった感染予防・拡大防止策に努め、柔軟な運営を行いました。

実施時期・目的等

  • 8月24日~28日の平日5日間のプログラムで1名、8月~10月の7日間(月曜のみ)のプログラムで3名、計4名を受け入れました。
  • 本インターンシップの目的は、「自分の目で仕事を見て、体感する。仕事の本質を知り、自分の成長の可能性に気づくこと」

主な実施内容(7日間の例)

  • 初日:初回受入れガイダンス、事業概要などの説明、地区最大の配車センターでの電話受付業務体験
  • 2日目:ビジネススキルアップ研修、パソコン技能研修(新規)、プレゼンテーション研修(新規)
  • 3~4日目:くるめの街の魅力を発見する観光タクシーツアー
  • 5~7日目:現場業務体験や研修を踏まえたプロモーションの企画、キャリアアップ研修

参加者の主な声

参加者からの事後アンケートを実施した結果、本インターンシップを概ね満足いただけました。主な声を以下のとおり掲載します。

  • インターンシップを通じて、仕事に関する知識を習得し、将来の就業に対するイメージを持つことができました。
  • 新型コロナウイルス感染症の影響により受入企業が少ない中、日程など柔軟に対応いただいたことに感謝します。
  • 一人での参加で大変緊張しましたが、マンツーマン形式でじっくり楽しめたので良かったです。

今後の展開

  • 地域で活躍する人財育成を目的に、2021年も春季と夏季のインターンシップの受入れを計画します。
  • 新型コロナウィルス感染症の状況を鑑み、オンラインを活用したインターンシップなど参加者のニーズに合わせた臨時開催を行います。

インターンシップの詳細を知りたい2021・2022新卒又は在学中の大学生の方は、ぜひ経営政策部(0942-32-4966)へご連絡ください。
なお、本インターンシップの様子は、インスタグラムで公開していますので、ぜひご覧ください。